El sector TIC, el que abona los salarios más altos

Si de 7.000€. Es la diferencia entre los salarios brutos medios en España y los que se ofrecen en el sector de la informática y las telecomunicaciones. De 24.555€ a 31.898€. La tecnología está al alza en el mundo laboral: en 2014 el salario bruto medio fue de 26.000€, siete años después el sector TI lidera el ranking de las áreas profesionales mejor pagadas con 32.000€ anuales, según Informe sobre el Estado del Mercado Laboral en España Realizado por InfoTrabajos y Esade.

Los expertos de la escuela de formación tecnológica ironhack señalan que se trata de un área cada vez más valorada y demandada en el sector profesional. De hecho, en la lista Empleados en Auge Realizado por LinkedIndonde indican los 20 puestos de trabajo que más crecen, el 50% son empleos relacionados con la tecnología: ingeniero de confiabilidad del sitio, arquitecto de sistemas en la nube, ingeniero de máquina aprendizajeexperto en ciberseguridad, ingeniero de aplicaciones, ingeniero de infraestructura, usuario experiencia investigadordesarrollador de vuelta-finalingeniero de datos y ejecutivo de cuentas software.

Hay alrededor de 7.000 euros de diferencia a favor de los salarios que se abonan en el sector ITc frente al resto de sectores

Según el estudio de InfoTrabajos, el año pasado hubo 199.000 vacantes en total, un 34% más que en 2020, cuando el número de puestos vacantes superó los 165.000. Unos datos que los expertos de ironhack valoran como una oportunidad de cara a futuro para aquellos profesionales que se plantean un cambio a nivel laboral. Atendiendo a datos del McKinsley Global Institutoun 14% de los trabajos actuales serán obsoletos en 2030. ironhack recomienda el recapacitación: el reciclaje de las habilidades profesionales para poder desarrollar nuevas funciones o profesiones.

Para eso, ironhack cuenta con una serie de campamentos de entrenamiento especializados en diversos campos del sector TI: ciberseguridad, análisis de los datos, Diseño UX/UI o Desarrollo Web.

thiago santosGerente General de ironhack ibéricaconsejo «plantear el trabajo a 10 años vista.» Muchas veces los profesionales se agobian por el día a día y se astascan en su área de trabajo. Mientras tanto, hay sectores en crecimiento que necesitan buenos trabajadores que se formen y lideren la revolución tecnológica que cada vez está más implantada en el amíboto laboral”.